評価・採用

本コースでは評価面接の実践的テクニックと、新入社員の採用面接を進める際に活用できる考え方を学習します｡

もっとみる

動画講座

5,500 円(税込)

申し込む

申し込み期間: 2028年3月31日 00:00まで

デバイス

PC, スマートフォンどちらでも可

申し込む

申し込み期間: 2028年3月31日 00:00まで

LDcube

コンテンツは株式会社ビジネスコンサルタントから配信いたします

スクールに連絡する

受講後の効果

評価面接の本質、その目標、その利益に関して理解できるようになります。
効果的な評価面接が行えるようになります。
部下の意欲向上につながる目標を設定できるようになります。
目標の達成状況に関する中間フォローを効果的に実施できるようになります。
採用面接における大原則を理解できます。
面接時の失敗を避ける方法が習得できます。

カリキュラム

評価・採用
2分

※本講座は、動画や双方向の学習コンテンツからなるeラーニング講座です。一部、双方向の学習コンテンツのみのコースもございます。
※受講を開始するには、最初に視聴用IDとパスワードを受講者ご自身で設定いただきます。
※作成方法については解説動画をご覧ください。
※eラーニング学習画面へ移動するには、「資料」のタグから「講座を視聴する」をクリックしてください。

【内容（Session）】
評価：余計な義務か、それともチャンスか？
評価面接のための４つのゴールデンルール
部下の意欲を高め、適切な目標を設定する方法
評価面接
評価面接の困難に対処する
評価面接時に合意した目標をモニタリングする方法
新入社員を面接する際のテクニック

【標準学習時間】

2時間30分

【学習期間】

開始日より1年間

※申し込み単位で受講IDを発行いたします。
※お支払い後のキャンセルはできませんのでご注意ください。

もっとみる

こんな人におすすめです

評価をする立場の方
人事評価をするにあたり基礎、基本を見つめなおしたい方

講座スタイル

動画講座
PC, スマートフォンどちらでも可

システム要件

■パソコン
【windows】
OS：Windows 11、Windows 10
ブラウザ：Microsoft Edge 最新版 Firefox 最新版、Chrome 最新版
【macOS】
OS：macOS 10.15 Catalina以降
ブラウザ：Safari 最新版、Firefox 最新版、Chrome 最新版

■スマートフォン
【iPhone・iPad】
OS：iOS最新版
ブラウザ：Safari 最新版
【Android】
OS：Android最新版
ブラウザ：Chrome 最新版